
Margarita Cedeño expresó someterá una iniciativa legislativa que condene la discriminación salarial por género y establezca los mecanismos correspondientes para judicializarla cuando esta suceda, la cual está contemplada en el plan de gobierno presente.
Argumentó además que las mujeres que logran participar del mercado laboral se enfrentan a trabajos no seguros y mal pagados, a la informalidad, dificultades para acceder a bienes económicos y servicios financieros.
La Vicepresidenta Resaltó que el 54% de los colaboradores de las distintas instituciones que ella coordina son mujeres, y que para consolidar el enfoque de género se trabaja en la certificación que otorga el Instituto Dominicano de la Calidad, NORDOM 775, que impulsa la igualdad en las instituciones públicas y privadas.
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